HR Business Partner Commercie & Staff

Ben jij een strategische HR-professional die energie krijgt van het verbinden van businessdoelen aan een toekomstgerichte people-strategie? Wil jij een sleutelrol spelen in de verdere groei en transformatie van een dynamische, internationale organisatie? Dan is deze functie bij Deli Home jou op het lijf geschreven. Je wordt onderdeel van een HR-team in ontwikkeling dat samen bouwt aan de toekomst van Deli Home. 

Over de rol

Als HR Business Partner met je de strategische sparringpartner voor het senior management binnen het commerciële en stafafdelingen. Je vertaalt organisatiedoelen naar een gedragen people-strategie en neemt vervolgens de verantwoordelijkheid om deze te implementeren. In nauwe samenwerking met de HR Director en overige HR collega's speel je een cruciale rol bij organisatieontwikkeling, leiderschapsontwikkeling en de prestaties en duurzame inzetbaarheid van onze medewerkers.

Jouw focus

• Organisatieontwikkeling & verandermanagement
• Je initieert en begeleidt complexe verandertrajecten zoals herstructureringen, cultuurprogramma’s en integratie
• Je stimuleert organisatiebreed cross-functioneel samenwerken en datagedreven werken met HR-analytics.

• Talent & leiderschap:
  • Je geeft richting aan strategisch talentmanagement en succession planning
  • Je ondersteunt leidinggevenden in hun leiderschapsontwikkeling en teamontwikkeling, met de performance management-cyclus als fundament.

• Employee relations & governance:
• Je adviseert over complexe personele vraagstukken en waarborgt naleving van wet- en regelgeving
• Je onderhoudt een constructieve relatie met de ondernemingsraad en draagt bij aan een inclusieve, veilige werkomgeving.

Wie jij bent

• Minimaal 8 jaar ervaring als HR Business Partner of in een vergelijkbare (HR-)rol binnen een internationale commerciële omgeving
• Ervaren in het adviseren van senior stakeholders en het begeleiden van organisatiegroei en verandertrajecten
• wo werk- en denkniveau, met sterke analytische en communicatieve vaardigheden en hoog organisatiebewustzijn
• Vloeiend in Nederlands en Engels, met bewezen ervaring in complexe organisatiestructuren
• Je bent minimaal 36 uur beschikbaar.

Wat wij bieden

• Een strategische positie binnen een groeiend, internationaal bedrijf met veel ruimte voor eigen initiatief
• De kans om bij te dragen aan de verdere professionalisering van HR en organisatieontwikkeling
• Een betrokken, ondernemende cultuur waar samenwerking en innovatie centraal staan
• Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en ontwikkelmogelijkheden.

Over Deli Home

Deli Home is een innovatief en toonaangevend bedrijf in de productie en verkoop van Home Improvement producten. We zijn gespecialiseerd in op maat gemaakte producten voor het verfraaien van je woning. Onze producten zijn overwegend van hout en zijn onder te verdelen in verschillende categorieën: houtproducten, deuren, vloeren, trappen, opbergen en horren.

Onze kernwaarden zijn: Open, Betrouwbaar, Respectvol, Gepassioneerd en Ondernemend. Deze staan centraal in alles wat we doen. We zijn ons bewust van onze maatschappelijke verantwoordelijkheid en willen onze bijdrage leveren aan een betere wereld. Daarom staan duurzaamheid, sociale rechtvaardigheid en diversiteit bij Deli Home hoog op de agenda.

Het is onze missie om de Digitale Timmerfabriek van Europa te worden. Zo willen wij een fijne en prettige leef- en werkomgeving toegankelijk en bereikbaar maken voor iedereen.

Met een team van circa 1.700 medewerkers verdeeld over 10 landen in Europa werken wij iedere dag weer aan de ontwikkeling en innovatie van onze producten. Om ‘van Inspiratie tot Creatie’ de beste partner te zijn voor onze klanten, gebruikers en consumenten, maken we gebruik van de nieuwste technologieën en ontwikkelen we onze eigen configuratoren.

Voor de beleving van toekomstige collega’s, bezoek https://www.deli-home.com/onze-collegas/.

Wist je dat Deli Home…

• Maatwerk wooninrichting toegankelijk en betaalbaar maakt voor een groot publiek?
• Gelijke kansen biedt voor iedereen, ongeacht leeftijd, geslacht, etniciteit, seksuele geaardheid, handicap, religie of levensovertuiging?
• Opgericht is in 1869?
• Met ruim 1.700 medewerkers een jaaromzet van €550 miljoen realiseert?
• De ambitie heeft om dé Digitale Timmerfabriek van Europa te worden?
• Momenteel gevestigd is in Portugal, Duitsland, Hongarije, Tsjechië, Polen, België, Frankrijk?
• Continu bezig is met groei, innovatie en ontwikkeling?
• Elke dag bezig is met duurzaamheid, op vele vlakken?
• Zich kenmerkt door een cultuur die ondernemend, nuchter, energiek en pragmatisch is?
• Trots is op onze sterke merken zoals CanDo, Bruynzeel, Lundia, Skantrae, Weekamp Deuren en Allure?
• Deli Home op #86 staat in de Merken100?

Zijn we een match?
Reageer dan direct via dit formulier.

Heb je vragen over de functie? Stuur dan een mail naar hr@deli-home.com.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.